近日,山東省青島市食安辦召開食品藥品監(jiān)督管理工作推進(jìn)會(huì)議,會(huì)上,對包括萊西市在內(nèi)的6個(gè)被山東省食安委命名為“山東省食品安全區(qū)(市)”的區(qū)(市)進(jìn)行表彰并授牌。
2016年以來,萊西市以創(chuàng)建省級食品安全先進(jìn)市為目標(biāo),緊扣“食安萊西”建設(shè)主線,全力捍衛(wèi)群眾“舌尖上的安全”,全市食品藥品安全形勢保持了總體穩(wěn)定。在2017年青島市科學(xué)發(fā)展考核中,萊西市食藥監(jiān)管工作居青島10區(qū)市第4名,進(jìn)入先進(jìn)行列。
以安全穩(wěn)定為基礎(chǔ) 大力排查整治問題隱患
“鏈條式”整治。2-3月組織“食安護(hù)佳節(jié)”行動(dòng),重點(diǎn)整治節(jié)日期間餐飲、商超、農(nóng)貿(mào)市場等領(lǐng)域;3月底前,對全市124家學(xué)校、幼兒園食堂進(jìn)行了全覆蓋監(jiān)督檢查;4月以來開展“雙月大會(huì)戰(zhàn)”集中整治,對全市所有監(jiān)管對象全部上門監(jiān)管,監(jiān)管覆蓋率*……今年以來,結(jié)合排查整治活動(dòng),完成食品監(jiān)督抽檢2600批次,總合格率98.9%,對存在問題的27批次產(chǎn)品,全部依法立案查處。
“*式”打擊。從日常監(jiān)管、監(jiān)督抽檢、投訴舉報(bào)等渠道挖掘辦案線索,擴(kuò)大執(zhí)法覆蓋面。目前已受理處置投訴舉報(bào)350件,較2017年同期增加70件,較2016年同期增加160件,連續(xù)三年投訴舉報(bào)辦理群眾滿意率99%以上,未出現(xiàn)行政復(fù)議、行政訴訟案件。今年以來查處食品藥品違法案件70余起,其中大案要案3起,罰沒款較去年同期增長8.72%,有力地震懾了食藥違法行為。
“全方位”宣傳。先后在電視臺(tái)等媒體推出宣傳稿件80余篇,在公交車、主要公路等張貼標(biāo)語3000余條,在“萊西食藥”微信關(guān)注號推送工作動(dòng)態(tài)、食藥科普信息65條,開展了“你送我檢”抽檢活動(dòng)4次,增加了群眾對食藥安全的知曉度、參與度、滿意度。
以重大活動(dòng)為主線 保障食藥安全
“高標(biāo)準(zhǔn)”做好直供上海合作組織青島峰會(huì)食品保障。萊西市4家企業(yè)承擔(dān)62批次峰會(huì)直供食品的重大任務(wù)。為確保供峰會(huì)食品安全,市食藥監(jiān)局先后抽調(diào)了3批政治、業(yè)務(wù)雙過硬的25名干部參與峰會(huì)的食藥保障和社會(huì)面穩(wěn)控工作,高標(biāo)準(zhǔn)完成了工作任務(wù)。
“零事故”完成萊西市重大活動(dòng)保障。先后開展了全市“兩會(huì)”、糖球會(huì)、青島市中學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì)、中高考等16次重大活動(dòng)人員的食藥安全保障,保障時(shí)間達(dá)50多天,總時(shí)長較去年同期增加了1倍,均實(shí)現(xiàn)了零事故。
以“放管服”改革為動(dòng)力 推動(dòng)監(jiān)管服務(wù)提速增效
推行“一站式”服務(wù)。在審批流程、告知材料、業(yè)務(wù)教程等方面不斷進(jìn)行服務(wù)創(chuàng)新和流程再造,實(shí)現(xiàn)了“一站式”網(wǎng)上審批,讓數(shù)據(jù)多跑路,讓企業(yè)少跑腿。
依托“兩個(gè)群”強(qiáng)業(yè)務(wù)。建立了120余人的食藥監(jiān)管學(xué)習(xí)群和30余人的許可業(yè)務(wù)交流群,通過在群內(nèi)學(xué)習(xí)法律法規(guī)、研討典型案例等方式,互相交流,互相啟發(fā),推進(jìn)服務(wù)。
實(shí)行“ABC角”三方互補(bǔ)。要求審批窗口每個(gè)工作崗位至少有3名工作人員能熟練、獨(dú)立地開展業(yè)務(wù),保證服務(wù)不掉鏈子。截至8月底,該局承接的“雙告知”市場主體登記注冊信息認(rèn)領(lǐng)數(shù)量占全市總數(shù)的36%,居全市首位。審批事項(xiàng)辦結(jié)率達(dá)*,群眾滿意率達(dá)98%以上。2017年食藥監(jiān)審批窗口綜合考評、信息報(bào)送兩項(xiàng)指標(biāo)列駐大廳27個(gè)窗口單位“雙*”,獲評萊西市“為民服務(wù)示范崗”稱號。
落實(shí)“四套機(jī)制”作保障。全面推行首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、*性告知制、失職追究制等工作制度,把“三種情況”即制度落實(shí)情況、群眾反饋情況、服務(wù)中心通報(bào)情況納入對工作人員的考評,充分調(diào)動(dòng)干事創(chuàng)業(yè)的積極性,讓群眾高興而來,滿意而歸。
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