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    近年來，湖南衡南縣多措并舉，保障農民工工資支付，切實維護民工合法權益。

    落實責任，強化組織保障。該縣人社局積極對標上級工作任務、目標和要求，狠抓農民工工資支付保障工作。同時，明確主體責任，按照“屬地、屬行業(yè)”原則，要求“看好自家門、管好自家人”，確保年度考核任務清單“飄紅”，問題清單歸零。

    加強聯(lián)動，強化執(zhí)法保障。實行建設領域農民工工資保證金制度，人社局與住建、水利、交通等相關職能部門聯(lián)動，對開發(fā)建設項目不按規(guī)定繳納農民工工資保證金的，行業(yè)主管部門不予發(fā)放施工許可證，不準開工建設；督促施工單位與農民工簽訂勞動合同、按月足額發(fā)放工資，對發(fā)生拖欠的，按照“誰主管、誰負責，誰審批、誰負責”原則，及時予以解決，確保絕大部分投訴能在啟動法律程序之前協(xié)調處理結案。2017年9月啟動“保證金”制度以來，53個在建項目交存保證金2150萬元，建設領域欠薪案件數量明顯減少。

    建立機制，強化制度保障。該縣積極督促在建工程項目依托“衡陽市建設領域實名制及工資支付監(jiān)管系統(tǒng)”和“工銀安薪”平臺，助力推行“三制”管理，要求建設和施工單位落實農民工管理實名制、工資與工程款分賬制和農民工工資銀行代發(fā)制，力求覆蓋率達*。

    據了解，僅2018年以來，該局勞動監(jiān)察部門立案受理欠薪案件21件，涉及349人、579.78萬元，已結案13件，另6件待訴訟期后申請法院強制執(zhí)行、2件移送公安機關追究刑事責任。

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